弹性计划的好处
员工福利
温尼伯大亚愽国际app下载学致力于为我们的员工提供全面的福利计划。Flex计划包括3种基本的生活选择和4种健康和牙科选择，可提供各种覆盖率。
另外，为基本的意外死亡与肢解（AD＆D），商务旅行AD＆D，长期残疾（LTD），员工和家庭援助计划（EFAP）（EFAP）和短期残疾提供了覆盖范围。
如果你是一个合格的员工在温尼伯大学，亚愽国际app下载您和您的家属具有全面的健康福利覆盖范围。
休假没有薪水- 如果您采取必要的措施继续承保并支付所需的员工和大学费用，则可以在休假期间继续覆盖范围，而无需支付最长12个月的最高费用。详细信息可以从薪酬和福利中获得payroll@uwinnipeg.ca。
健康和牙科弹性计划选择
自2016年1月1日起，弹性计划涵盖了健康福利。
温尼伯大学为救护车，医院，扩展，牙科，视力和健康支出帐户福利提供了保险，并由曼尼托巴蓝十字会管理。亚愽国际app下载旅行健康计划由曼尼托巴蓝十字会保险和管理。
覆盖范围，报销的百分比和特定特定的最大收益取决于您所招收的Flex选项。请参阅适当的Flex计划手册以及下面的一般信息，以概述您的覆盖范围。
在所有FLEX计划选项下的报销均需符合合理和习惯的符合条件保健服务的费用，最多可在适用的情况下获得福利的最大收费。
大学在所有Flex选择下支付承保费用；但是，由于Flex选项4包括覆盖范围的增强功能，因此员工负责通过半月份的薪资扣除来支付增强承保范围的费用。
有关：资格和家庭状况，生活事件以及状态和药房的变化的信息，可以在灵活福利计划注册指南
Flex计划注册信息：
弹性计划手册：
小册子中的信息首先按好处进行排序，其次是Flex选项。确保您正在阅读适用于Flex选项的信息。
有关旅行健康益处信息适用于Flex选项1、2、3和4，可以在以下小册子中找到：